Nuo Naujųjų metų planavote daugiau sportuoti, gyventi sveikiau ir tobulėti? Anot tyrimo*, tai yra dažniausiai sau pasitaikantys pažadai.
Deja, remiantis apklausa**, 2 iš 3 rankas nuleidžia jau po pirmojo Naujųjų metų mėnesio.
Kaip darbdavys gali padėti?
Suteikdami kompensaciją, paskatinkite darbuotojus įgyvendinti svarbiausią pažadą sau – gyventi sveikiau.
Lankstumas siekiant individualių tikslų
Kiekvieno tikslai skirtingi – vieni pasiryžta daugiau dėmesio skirti fiziniam aktyvumui, kiti – susitelkti į emocinę gerovę.
Didžiausia sveikatingumo platforma Baltijos šalyse „Stebby“ patenkina individualius poreikius – darbuotojas pats gali pasirinkti kokioms veikloms išleisti darbdavio skirtą biudžetą.
Galbūt tai sporto klubo abonementas, o gal masažas po įtemptos darbo dienos?
Kodėl darbdaviai renkasi „Stebby“?
Daugiau informacijos skaitykite čia.
„Stebby“ suteikia lengvą būdą padėti pažadų beatsisakantiems darbuotojams – platformoje yra net 7 tūkst. skirtingų sveikatingumo paslaugų, o mūsų komanda pasitiki daugiau nei 1,500 darbdavių Baltijos šalyse. Kviečiame registruotis ir jus pirmajai konsultacijai.
„Stebby“ kolegos Justas, Rokas ar Sigita susisieks jums patogiu būdu ir padės sukurti būtent jūsų įmonei naudingą sveikatingumo programą. 🚀
Užsisakykite DEMO, kurio metu supažindinsime jus su Stebby ir atsakysime į visus kilusius klausimus.